Как белорусские наниматели дискриминируют работников?

19.01 | 18.00

ВХОД: бесплатно.

СПРАВКИ: тут.

0

Неравенство на белорусском рынке труда – тема актуальная, но пока скрытая от общего понимания. Для того чтобы вывести проблему из тени, международное общественное объединение «Гендерные перспективы» инициировало кампанию по привлечению внимания к дискриминации на рынке труда #ПолНеПотолок.

Предлагаем услышать мнения экспертов и обсудить ВМЕСТЕ: неравенство на рынке труда – это выдумка активисток или проблема, требующая конкретных решений?

В программе: 
• С какими ситуациями неравенства сталкиваются белорусы и белоруски на рынке труда? Результаты опроса Исследовательского центра РАБОТА.TUT.BY.
• «Личное»: как я столкнулась с дискриминацией на работе? 
• Как правильно «продать» свои способности на рынке труда? Чего ждут наниматели от потенциальных работников? Мнение HR-специалиста.
• Права специалиста, имеющего семью, – «головная боль» нанимателя? Взгляд работодателя.
• «Страна без списка запрещенных профессий». Видеообращение эксперта из США.

Спикеры: 
Ирина Альховка, председатель Правления международного общественного объединения «Гендерные перспективы».
Светлана Шапорова, директор РАБОТА.TUT.BY.
Тамара Лисицкая, теле- и радиоведущая, писательница. 
Галина Десятова, международная экспертка, США.
Анна Агашкова, HR-эксперт, консультационный партнер консалтинговой компании «Ключевые решения», преподаватель бизнес-школы ИПМ, консультант и тренер программы «Женщины в бизнесе» Европейского банка реконструкции и развития. 
Жанна Тарасевич, директор Бизнес союза предпринимателей и нанимателей им. М. С. Кунявского.

Фото: Nikkori.

образование
культура
бизнес